Bereits etablierte Begrifflichkeiten wie Künstliche Intelligenz, Nachhaltigkeit, aber auch neue Technologien, die sich im vergangenen Jahr bereits angekündigt haben. In diesem Beitrag beleuchten wir die top drei Trends der jeweiligen Bereiche.

Dass Künstliche Intelligenz gekommen ist, um zu bleiben, ist nicht unbedingt eine überraschende Neuigkeit im Trendbereich. Aber speziell in der Beratung nimmt sich diese Technologie einer neuen Rolle an und stellt sich bei richtiger Anwendung als effizienter Sparring-Partner heraus, der Beratungsdienstleistungen ressourcentechnisch fördern kann.

Dabei geht der Trend hin zu einer Symbiose aus Menschen und Maschine, wobei die KI nicht mehr nur zur Recherche oder Datenanalyse eingesetzt wird, sondern sich auch in der operativen Aufgabenausführung wiederfindet. Der Fokus der Berater:innen liegt somit auf der Strategie und der genaueren Koordination von KI und ihren Ergebnissen. Mitarbeiter:innen müssen sich zudem aber auch mit einer ständig wechselnden Mischung von KI-Tools auseinandersetzen, um die Möglichkeiten der KI ausschöpfen zu können.

Gerade aufgrund der oben genannten Veränderungen und der schnellen Entwicklung neuer Tools wird eine Eigenschaft für Unternehmen essenziell, um sich erfolgreich durch das Jahr 2024 zu manövrieren – Resilienz. Sich schnell an Veränderungen anzupassen und trotz möglicher Rückschläge standhaft zu bleiben, ist für die Zukunft der Unternehmen von besonderer Bedeutung. Was Resilienz in diesem Kontext bedeutet? Stresssituationen zu bewältigen, flexibel auf Unvorhergesehenes zu reagieren und dabei die eigenen Ziele nicht aus den Augen zu verlieren.

Angesichts der steigenden Bedeutung von Umweltschutz und sozialer Verantwortung wird auch die Nachfrage nach Beratungsdienstleistungen im Bereich Nachhaltigkeit steigen, um Unternehmen bei der Integration von umweltfreundlichen Praktiken zu unterstützen. Unternehmensstrategien entwickeln sich vermehrt in die ökonomische als auch ökologische Richtung und Entscheidungen werden unter entsprechender Berücksichtigung von nachhaltigen Aspekten getroffen. Diese Einstellung fördert zudem auch die Attraktivität der eigenen Arbeitgebermarke insbesondere bei den jungen potentiellen Arbeitnehmer:innen.

Auch im Bereich der Informationstechnologie öffnet die Kombination aus zwei Technologien neue Türen. So auch bei Edge Computing und Künstlicher Intelligenz. Die Fusion dieser beiden Technologien ermöglicht, durch die Verarbeitung von Daten nahe ihrer Quelle, eine erhebliche Reduktion der Latenzzeit und wird durch die KI um die Fähigkeit von Echtzeitentscheidungen ergänzt. Die Vorteile dieser Technologien zeigen sich insbesondere in Bereichen des autonomen Fahrens, Smart Cities oder Industrie 4.0. Kurz und knapp gesagt in Bereichen, die eine schnelle Reaktion benötigen. Trotz einiger Baustellen im Bereich Sicherheit und Datenschutz gehört diese Fusion zu den großen Trends im Bereich Informationstechnologie.

Augmented Connected Workforce ist ein Konzept, bei dem Augmented Reality zur Verbesserung der Effizienz und Produktivität am Arbeitsplatz eingesetzt wird. Mittels AR-Brillen und -Anwendungen sowie vernetzten Geräten wie Smartphones und Wearables werden digitale Informationen direkt in das Sichtfeld integriert. So wird Chirurg:innen zum Beispiel das Zugreifen auf wichtige Patientendaten während einer Operation ermöglicht.
Das Potential dieser Technologie ist enorm. Allerdings ergeben sich neben den zahlreichen Vorteilen auch Herausforderungen, wie die hohen Investitionskosten und ungeklärte Fragen zum Datenschutz. Gesamt betrachtet, verspricht diese Technologie aber eine revolutionäre Veränderung in der Arbeitswelt. Unternehmen, die in der Lage sind, diese Technologien zu adaptieren und zu integrieren, könnten signifikante Verbesserungen in diversen Bereichen verzeichnen.

Die Einführung von Custobots markiert einen weiteren bedeutsamen Meilenstein in der IT-Branche. Diese autonomen, KI-gesteuerten Systeme treffen eigenständige Kaufentscheidungen und führen Transaktionen durch, indem sie fortschrittliche Algorithmen und maschinelles Lernen nutzen. Diese Custobots reagieren nicht nur in Echtzeit auf Marktveränderungen, sondern können ohne menschliche Eingriffe, also autonom, agieren. Ihre Anwendungsbereiche reichen von automatisierten Einkäufen im Einzelhandel bis hin zur selbstständigen Beschaffung in der Industrie. Der große Vorteil dabei? Zeitersparnis und damit auch eine Effizienzsteigerung sowie die Reduktion der Kosten.  
Genauso wie bei anderen revolutionären Technologien werfen auch Custobots noch die ein oder andere ethische beziehungsweise rechtliche Frage auf, da die Definition von genauen Rahmenbedingungen noch fehlt. Vor allem die Transparenz der Entscheidungen ist hier ein wichtiges Thema.

Nicht nur im Bereich der Unternehmensberatung erweisen sich die technischen Möglichkeiten der künstlichen Intelligenz als wegweisend und ressourcensparend. Auch im Finanzbereich öffnet KI neue Türen und erweist sich als besonders nützlich, wenn es darum geht, Daten zu analysieren, Ausgabenmuster zu erkennen oder auch Fehler zu reduzieren. Künstliche Intelligenz wird sich 2024 vermehrt als unterstützender Part herauskristallisieren.

Anstatt die Buchhaltungssysteme nur zentral anzusiedeln, wird vermehrt zu den Möglichkeiten einer dezentralen Lösung auf Basis von z. B. Blockchain gegriffen. Dieses Modell erweist sich insbesondere für Remote-Finanzteams als äußerst vorteilhaft, da der Zugriff erleichtert und gleichzeitig die Sicherheit und Integrität der Daten gewährleistet werden kann. Finanzdaten können somit nicht nur sicher, sondern auch transparent gespeichert werden.

Der Bereich des Finanz- und Rechnungswesens wird zukünftig vor allem durch zwei Gründe revolutioniert. Erstens wird eine verstärkte Integration in verschiedene Geschäftsbereiche, wie beispielsweise die Entscheidungsfindung, eine entscheidende Rolle spielen. Zweitens wird die vermehrte Anwendung von KI-Tools einen signifikanten Einfluss haben. Diese Entwicklung eröffnet eine Fülle von Möglichkeiten und gewährt Unternehmen essenzielle Einblicke, die strategisch von großer Bedeutung sind. Darüber hinaus erweitert sie die beratende Funktion des Finanz- und Rechnungswesens beträchtlich.

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All diese Trends und Veränderungen unserer Gesellschaft zeigen eines: Momentan bleibt nichts beim Alten. Die Organisationsstrukturen ändern sich, mehr Flexibilität wird gefordert und die Bedürfnisse passen sich an neue Technologien an. Wir sind gespannt, was uns noch in Zukunft erwartet.